1. La Inflación y sus Indicadores
La inflación es el crecimiento generalizado y sostenido de los precios de los bienes y servicios en un país. Por el contrario, la deflación es una reducción generalizada y sostenida de los precios de los bienes y servicios en el país.
Tipos de inflación
- Hiperinflación: incremento de precios muy elevado y generalizado.
- Inflación galopante: el crecimiento de precios es tan elevado que el dinero deja de utilizarse.
- Inflación subyacente: es la tendencia de crecimiento de precios.
- Inflación latente o reprimida: oficialmente no hay crecimiento de precios porque todos los precios máximos están controlados por el Estado.
El resultado más inmediato de la inflación es que, con la misma cantidad de dinero, se pueden comprar menos bienes y servicios al ser estos más caros; es decir, el dinero vale menos.
En la Unión Europea, el objetivo de inflación es el 2% de la tasa de crecimiento medio de los precios. Es el Banco Central Europeo (BCE) el encargado de que se cumpla el objetivo para intentar mantener el valor del euro.
Indicadores de la inflación
La inflación se mide con la tasa de crecimiento de los precios. Teniendo un índice de precios, en general, la inflación se expresa:
Inflación = (Índice de precios final - Índice de precios inicial) / Índice de precios inicial * 100
- Tasa de inflación interanual: se calcula comparando el precio de bienes y servicios en un determinado mes con el precio de esa misma cesta el mismo mes del año anterior.
- Tasa de inflación acumulada anual: se calcula con la variación desde el mes de enero hasta una fecha determinada.
- Tasa de inflación mensual: es la variación de los precios de un mes al siguiente.
Los índices de precios con los que se calcula la inflación son el IPC y el deflactor del PIB:
- IPC (Índice de Precios al Consumo): lo elabora el INE a través de la Encuesta de Presupuestos Familiares, que se realiza a hogares españoles. Con esta encuesta se determina la cesta de la compra representativa.
- Deflactor del PIB: es el cociente entre el PIB Nominal y el PIB Real multiplicado por 100.
La diferencia entre el IPC y el deflactor es que el IPC se calcula con los bienes y servicios que se consumen, mientras que el deflactor se calcula con los bienes y servicios que se producen.
2. La Distribución de la Renta
La renta de los individuos es la suma del salario, de la renta de la tierra (alquileres) y de los beneficios e intereses que perciben al incorporar sus recursos al proceso productivo. La renta que cada familia obtiene en cada período es una función de dos factores:
- Cantidad de recursos utilizados por las empresas.
- El precio de los recursos.
La renta se distribuye de manera desigual entre los ciudadanos, manifestándose en tres niveles:
a) Distribución funcional de la renta
Consiste en la división de las rentas en dos grandes conjuntos: las rentas procedentes de los salarios y las demás rentas del sistema económico. Se valora comparando la remuneración de los asalariados con el excedente bruto de explotación.
b) Distribución personal de la renta
Es la distribución en función de las rentas percibidas por los individuos o las familias que componen una economía.
c) Distribución territorial de la renta
Se basa en el reparto geográfico de los ingresos producidos por una economía. La Unión Europea establece la obligación de promover la cohesión económica y social, destinando partidas económicas a favorecer el desarrollo de regiones con bajo nivel económico.
3. Tipos de Desempleo
Según las causas que lo provocan, podemos distinguir:
- Desempleo friccional o transitorio: se produce cuando las personas cambian de trabajo, buscan su primer empleo o deciden estar un tiempo sin trabajar. No supone un problema social.
- Desempleo estacional: se genera en determinadas épocas del año (ej. sector hostelero o agrícola).
- Desempleo cíclico: se produce en épocas de crisis económica; la producción disminuye y las personas pierden su empleo hasta que la actividad se recupera.
- Desempleo estructural: se produce por desajustes en la cualificación entre los puestos de trabajo que se ofrecen y los que se demandan.