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Conclusión de la teoría de Maslow

Funciones de dirección de RRHH:la gestión de recursos humanos es la necesidad de integrar los intereses individuales en el marco de los objetivos comunes.Se debe analizar cómo motivar a las personas en su trabajo,para ello las empresas deben diseñar sistemas de evaluación,recompensas e incentivos que motiven a los individuos.El problema de la motivación humana supone […]


Niveles de direccion en una empresa

10: LA FINANCIACIÓN DE LA EMPRESA Vamos a ver el origen de los fondos o recursos que la empresa necesita para iniciar su actividad, desarrollarla y mantenerla, y para realizar nuevas inversiones (crecer), es decir, el estudio de la composición del pasivo del balance. 1. LA FUNCIÓN FINANCIERA DE LA EMPRESA Funciones del área financiera […]