Fundamentos de la Administración y el Derecho Agrario: Conceptos Clave

Fundamentos de la Administración

Teorías Administrativas Clave

Teoría de la Administración Científica: Aplicación de métodos científicos a las tareas administrativas para optimizar la eficiencia.
Teoría Clásica: Orientada en la estructura organizacional para aumentar la eficiencia y la productividad.
Teoría Neoclásica: Actualización de las teorías clásicas para adaptarlas al entorno cambiante de las últimas décadas del siglo XX.
Teoría de la Burocracia: Formaliza los procesos y tareas a través de relaciones impersonales y procedimientos claramente definidos.
Teoría Estructuralista: Parte de la teoría de la burocracia, agregando la relación de la organización con la sociedad y enfocándose en las personas y el ambiente organizacional.
Teoría de las Relaciones Humanas: Retoma los conceptos de la psicología industrial para poner énfasis en las personas y buscar su satisfacción laboral.
Teoría del Comportamiento Organizacional: Surge como respuesta a la necesidad de involucrar a los trabajadores en la toma de decisiones, considerándolos desde sus elementos biológicos, psicológicos, sociales y culturales.
Teoría del Desarrollo Organizacional: Surge en 1962, en respuesta a problemas generados por los ambientes dinámicos y cambiantes de las organizaciones, los cuales exigen una mayor adaptabilidad y capacidad de respuesta.
Teoría Neoestructuralista: Surge para superar las limitaciones del enfoque estructuralista, enriqueciéndolo al orientar su desarrollo analítico al diseño y la ejecución de estrategias y políticas económicas.

Enfoques Administrativos Modernos

Teoría de la Contingencia: Se basa en la afirmación de que cada problema tiene una solución específica, estudiando las variables que convergen en cada situación particular.

Caso Práctico: Esperanza y Samuel – Emprendimiento y Gestión

Esperanza y Samuel han desarrollado un espíritu emprendedor, por ello decidieron crear su propia empresa. Les gustaría que fuera una organización con una competitividad sostenible, que cuide y proteja el ambiente, e incorpore los enfoques administrativos de mayor relevancia.

Para lograrlo, planean:

Realizar alianzas estratégicas con otras empresas para apoyarse en negociaciones con proveedores y en actividades conjuntas.
Contar con un sólido desarrollo organizacional para incrementar la eficiencia.
En relación con su personal, optarían por realizar actividades secundarias mediante la contratación de servicios de outsourcing, para enfocarse en sus tareas principales: la implementación de tecnologías de vanguardia, el impulso del talento humano y su capacitación a través de actividades de calidad total y coaching.

Ejemplo Empresarial: Panasonic

Panasonic, como ejemplo de prácticas innovadoras, implementó las siguientes iniciativas:

Inauguró en 1934 un instituto de capacitación.
Implementó la semana laboral de cinco días.
Estableció un sistema de salarios basado en el desempeño.
Ofreció recursos a graduados.

Pioneros de las Teorías de Calidad

William Edwards Deming: Estadístico y matemático estadounidense, considerado uno de los pensadores más importantes en las teorías de la calidad, asociado al crecimiento económico de Japón.
Philip B. Crosby: Empresario estadounidense que contribuyó a la teoría gerencial y a las prácticas de gestión de calidad con el concepto de «cero defectos».
Joseph M. Juran: Ingeniero nacido en Rumanía, cuya filosofía enfatiza la responsabilidad de la administración para cumplir con las necesidades de los clientes.
Kaoru Ishikawa: Químico industrial japonés, administrador de empresas y experto en control de calidad.
William Ouchi: Experto estadounidense en dirección de empresas, quien en su libro Teoría Z describe cómo las empresas de Estados Unidos pueden enfrentar el desafío japonés.
Jacques Horovitz: Profesor francés de gestión empresarial de servicios, explica su teoría para superar la competencia a través del uso estratégico del servicio.

Derecho Agrario

Conceptos Fundamentales del Derecho Agrario

El Derecho Agrario es la rama del derecho social que se encarga de establecer las normas que rigen la actividad agrícola, la organización territorial rústica y todo lo relacionado con las explotaciones y aprovechamientos que nuestro sistema jurídico considera como agrícolas, ganaderos y forestales.

Tipos de Propiedad en el Ámbito Agrario

Propiedad Pública: Corresponde al conjunto de bienes que pertenecen al Estado.
Propiedad Privada: Se compone por el conjunto de derechos de una persona para obtener, poseer, controlar, emplear, disponer y heredar bienes inmuebles y muebles.
Propiedad Social: Impacta directamente a la sociedad y se ha originado a lo largo de la historia de México, según las formas de organización de la propiedad y el uso de la tierra.

Clasificación de Tierras

Tierras Agrícolas: Suelos utilizados para el cultivo de vegetales.
Tierras Ganaderas: Suelos utilizados para la reproducción y cría de animales.
Tierras Forestales: Suelos utilizados para el manejo productivo de bosques.

Figuras de Tenencia de la Tierra

Pequeña Propiedad Agrícola: Superficie de tierras agrícolas de riego o humedad de primera que no exceda ciertos límites de tamaño.
Ejido: Es un sistema de tenencia de la tierra creado en nuestro país después de 1910, para garantizar la equidad de la población rural.
Tierras Ejidales: Son las extensiones de tierra patrimonio del ejido, las cuales se conceden por medio de acciones agrarias de dotación, se adquieren por otros medios y se han incorporado al régimen ejidal.

Clasificación de Tierras Ejidales

Tierras para el Asentamiento Humano: Destinadas para el desarrollo de la vida comunitaria del ejido.
Tierras de Uso Común: Constituyen el sustento económico común del ejido.
Parcelas: Extensiones de tierra delimitadas y adjudicadas de forma individual o colectiva a los integrantes de la comunidad.

Órganos del Ejido

Asamblea Ejidal: Es el máximo órgano del ejido o comunidad, toma decisiones basadas en la Ley Agraria.
Comisariado Ejidal: Órgano de representación del ejido, realiza gestiones administrativas y tiene entre sus funciones la ejecución de los acuerdos de la asamblea. Se integra por un presidente, secretario y tesorero.
Consejo de Vigilancia: Órgano encargado de supervisar las acciones del Comisariado Ejidal y el cumplimiento de los acuerdos de la Asamblea.

Sujetos Agrarios

Ejidatario: Sujeto agrario dedicado al campo, quien participa de los bienes ejidales que conforman un núcleo agrario de propiedad social.
Comunero: Hombre o mujer titular de derechos comunales, es decir, aquel sujeto que es parte del núcleo ejidal.
Avecinado: Mexicanos mayores de edad que han residido por un año o más en las tierras del núcleo de población ejidal.
Posesionario: Sujetos que cuentan con tierras ejidales o comunales que no sean destinadas para el asentamiento humano, ni sean bosques y selvas.

Otros Conceptos Relevantes en Derecho Agrario

Comunidad Agraria: Es un tipo de configuración de la propiedad de los núcleos agrarios. La comunidad es la persona jurídica titular de derechos y obligaciones agrarias.
Tribunales Agrarios: Se encargan de resolver los conflictos del derecho agrario en nuestro país.

Conceptos Fundamentales del Derecho Laboral

Trabajador: Persona que realiza una actividad a cambio de un salario.
Patrón: Sujeto que requiere la fuerza de trabajo de un empleado para obtener una ganancia económica.
Intermediario: Figura ajena a la relación laboral, que sirve de conducto para que el patrón y el trabajador establezcan un nexo laboral.
Empresa: Organización que se establece para ofrecer un bien o servicio con propósito de lucro.