LA ESTRUCTURA INFORMAL1. Estructura Informal de la OrganizaciónEn toda organización existe, junto a la estructura formal, una estructura informal que surge espontáneamente y no siempre coincide con la formal. Esta estructura se define como el conjunto de grupos formados por iniciativa de sus miembros para satisfacer necesidades que la organización formal no cubre. Si los […]
Organización EmpresarialLa organización consiste en realizar una o varias actividades sujetándolas a un marco previamente establecido e interrelacionándolas entre sí. Se representa gráficamente mediante el organigrama.La estructura organizativa de la empresa se describe por medio de modelos:Organización FuncionalEstán formadas por unidades funcionales, todas ellas coordinadas y dependientes de divisiones o secciones.Organización en Equipos de ProyectosEstán […]
ESTRUCTURAS ORGANIZATIVASLineal o jerárquico, Modelo funcional, Modelo en línea y STAFF:→ Organigrama: Un organigrama es la representación gráfica de la estructura formal de una empresa y sus funciones, los niveles de autoridad y los canales de transmisión de información.TIPO DE LIDERAZGOAUTORITARIO, LIBERAL, DEMOCRÁTICODefinición de la Representación LaboralSe refiere al derecho y la capacidad de los […]