Procedimiento Colectivo de Movilidad GeográficaAntes de enviar la carta a cada trabajador afectado por un traslado colectivo, el empresario debe iniciar un periodo de consultas con los representantes de los trabajadores. Este periodo dura un mínimo de 15 días y en él se consultan las causas que motivan el traslado.Diferencia entre Traslado y DesplazamientoTanto en […]
Desplazamiento y Traslado: Derechos del TrabajadorEl desplazamiento ocurre cuando un trabajador debe cambiar temporalmente a otro centro de trabajo por un período no superior a 12 meses, en un plazo de 3 años. Debe comunicarse con antelación suficiente, inferior a 5 días laborables.El trabajador puede:Aceptar el desplazamiento con derechos como:Percibir gastos de viaje y dietas, […]
Modificación, Suspensión y Extinción del Contrato Laboral1. Modificación, Suspensión y Extinción: En resumen, modificar un pacto implica cambiar sus términos originales, suspenderlo implica detener temporalmente su aplicación, y extinguir implica cancelarlo de manera definitiva. Cada acción tiene implicaciones diferentes en los compromisos y responsabilidades de las partes involucradas.Movilidad Funcional2. Definición: La movilidad funcional es la […]
Movilidad GeográficaLa movilidad geográfica es el cambio de lugar de residencia habitual. Es un tema subjetivo que depende de ambas partes (empresa y trabajador) y del horario. Puede darse por causas normales, siempre que el empresario tenga un contrato de obra y servicio (contrato mercantil) que exija al trabajador desplazarse para realizar dicho servicio durante […]
Reacciones QuímicasDefiniciónUna reacción química es un proceso en el que una o varias sustancias iniciales, llamadas reactivos, se transforman en una o varias sustancias diferentes, llamadas productos.Tipos de ReaccionesSegún la Organización de los ÁtomosReacciones de síntesis: Dos sustancias se combinan para formar una nueva sustancia.Reacciones de descomposición: Una sustancia se descompone en dos o más […]