Archivos etiqueta: %s contratos de trabajo

Ley 35/2010: Contratos de Trabajo y Reformas Laborales Esenciales en España

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada contratos de trabajo derecho laboral empleo Ley 35/2010 reforma laboral el junio 19, 2025 por tusdeberes.

Ley 35/2010 de 17 de septiembrePrincipales ModificacionesFomentar el empleo estable y restringir el uso de contratos temporales.Medidas de reducción temporal de jornada en épocas de crisis.Reordenar la política de bonificaciones a la contratación indefinida para jóvenes y personas desempleadas.Afecta a:Contrato de obra.Contrato de prácticas.Contrato de formación.Contrato de fomento de la contratación indefinida.No encadenamiento de subcontratas.Igualdad […]

Conceptos Fundamentales del Derecho Laboral y la Gestión de Personal

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada contratos de trabajo derecho laboral despido extinción de contratos subrogación empresarial el junio 7, 2025 por tusdeberes.

Diferencias Clave entre Contrata y Cesión de TrabajadoresLas diferencias entre una contrata y una cesión de trabajadores en el ámbito laboral son fundamentales y se basan en los siguientes elementos:Elemento ObjetivoEn una contrata, la empresa contratista pone a disposición de la otra empresa tanto los bienes materiales como el personal necesario para la realización de […]

Tipos de Contratos de Trabajo: Características Esenciales

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada contrato formativo Contrato indefinido contrato ordinario contrato temporal contratos de trabajo contratos laborales fijo discontinuo práctica profesional el mayo 15, 2025 por tusdeberes.

Contratos TemporalesPor Circunstancias de la Producción• Objetivo: Proporcionar flexibilidad a las empresas para contratar trabajadores de manera temporal en respuesta a picos de actividad o necesidades específicas de producción.• Forma: Puede ser tanto oral como escrito. Es recomendable que este tipo de contrato sea por escrito.• Duración: Este tipo de contrato tiene una duración limitada […]

Retribución, Contratación y Gestión de Personal: Aspectos Clave en la Empresa

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada contratos de trabajo gestión de personal nómina Prevencion de riesgos laborales Recursos humanos retribución salario Seguridad social el febrero 17, 2025 por tusdeberes.

La Política Retributiva: El SalarioEs uno de los aspectos más delicados de la gestión de recursos humanos, ya que, por un lado, suponen la mayor parte de los ingresos (si no los únicos) de los trabajadores y, por otro lado, a veces suponen la mayor parte de los costes empresariales.Retribución: Conjunto de percepciones que reciben […]

Contratos Laborales: Tipos, Requisitos y Características

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada Contrato de Práctica Profesional Contrato de Sustitución Contrato por Circunstancias de la Producción contratos de trabajo Contratos Formativos el junio 18, 2024 por tusdeberes.

Contratos FormativosRequisitos:El trabajador debe carecer de la titulación necesaria para un contrato de prácticas profesionales.Si es para obtener certificados de profesionalidad de nivel 1 y 2, o programas de formación en alternancia, el trabajador debe tener menos de 30 años.No hay límite de edad para estudios universitarios, formación profesional de nivel 3 o para ciertos […]

Modificaciones y Extinción de Contratos de Trabajo

Entrada publicada en Formación y Orientación Laboral y etiquetada contratos de trabajo despido Extincion modificaciones el mayo 27, 2024 por tusdeberes.

Modificación del contrato de trabajoEl Estatuto de los Trabajadores recoge 3 supuestos diferentes por los que el empresario puede modificar un contrato de trabajo: movilidad funcional, geográfica y sustancial de las condiciones de trabajoMovilidad funcionalEs la modificación unilateral por parte del empresario de las funciones que el trabajador venía desempeñando de manera habitual.Dentro del mismo […]