CONTRATACIÓN DEL SECTOR PUBLICO Y CARACTERISITCAS:Concepto y Ámbito de Aplicación: Abarca los contratos onerosos celebrados por las Administraciones estatal, autonómica y local, además de los contratos que estas entidades subvencionen. En esencia, comparte las mismas similitudes fundamentales que un contrato privado.Consideraciones Generales y Peculiaridades La contratación pública se diferencia de la privada por las siguientes […]
1. Función y principios de la Seguridad SocialObjetivo: Garantizar la protección a los ciudadanos y a sus familias ante situaciones de necesidad (pilar fundamental del Estado de bienestar).Principios clave:Igualdad de derechos: Protección para todos los ciudadanos, sin importar su situación económica.Suficiencia: Prestaciones adecuadas para mantener el bienestar de los beneficiarios.Unidad de caja: Las cotizaciones de […]
1. Periodo de prueba (Art. 14)Naturaleza: Pacto opcional y bilateral.Finalidad: Comprobar la idoneidad del trabajador; es nulo si el trabajador ya desempeñó el mismo puesto anteriormente.Estatus: No es un periodo previo, el contrato está vigente desde el inicio.Facultad de resolución: Libre, sin necesidad de preaviso, causa ni indemnización.Duración: Según Convenio Colectivo. Por defecto: 6 meses […]
Outsourcing y Subcontratación en el Ámbito Empresarial1. ¿Qué es el Outsourcing?Es el término que se refiere al sistema de contratación en el que una empresa recurre a otra para que realice tareas especializadas.2. Menciona las características del Outsourcing:Mayor flexibilidad.Reducción de costos.Especialización.Enfoque en el core business.3. Menciona las ventajas del Outsourcing:Reducción de costos.Enfoque en el negocio.Acceso […]
Situaciones Administrativas y MovilidadServicio en otras AdministracionesEsta situación favorece la movilidad voluntaria del funcionario entre las distintas Administraciones Públicas (AAPP). Los funcionarios transferidos a una CCAA se hallan en servicio activo en la respectiva función pública autonómica, pudiendo ser integrados plenamente en su organización. Las CCAA deben respetar el Grupo o Subgrupo de procedencia y […]
Las Horas Extraordinarias: Concepto, Tipos y LímitesLas horas extraordinarias son aquellas horas de trabajo que se realizan por encima de la duración máxima de la jornada ordinaria pactada. Con su realización, se supera la cantidad de tiempo de trabajo que constituye la jornada ordinaria del trabajador.Límites de la Jornada OrdinariaJornada máxima legal: 40 horas a […]
El Salario Mínimo Interprofesional (SMI)Es el salario mínimo que fija todos los años el Gobierno para todas las profesiones, tomando como referencia una jornada a tiempo completo. Este salario obedece a que la Constitución establece el derecho de todos los trabajadores a tener una remuneración suficiente para cubrir sus necesidades y las de su familia. […]
Marco Normativo de las Relaciones LaboralesLas directivas laborales se agrupan en cuatro bloques:Directivas sobre igualdad y no discriminación: Como la Directiva 2006/54 o las Directivas 2000/43 y 2000/78.Directivas sobre condiciones de trabajo: Relativas al tiempo de trabajo (Directiva 2003/88), conciliación (Directiva 2019/1158) o seguridad y salud laboral (Directiva 89/391).Directivas sobre condiciones de empleo: Como las […]
1. Definiciones Legales TécnicasLesión: Daño o detrimento corporal causado por una herida, golpe o enfermedad.Lesionar (Verbo Rector): Causar daño en el cuerpo, la mente o la salud, sin animus necandi (dolo de matar).Integridad Corporal: Estructura física y disposición anatómica del organismo.Salud: Estado en el que el ser orgánico ejerce normalmente sus funciones físicas y psíquicas.Enfermedad: […]
El Derecho Sindical: Generalidades, Contenido y CaracterísticasSindicalismo y Movimiento ObreroEl sindicalismo, como tal, constituye el componente básico del movimiento obrero y va unido a la evolución histórica de la sociedad capitalista industrial. La noción de «movimiento obrero» supone la concurrencia de tres elementos cualitativos:Proceso de formación de la clase obrera: Se entiende por proletariado la […]