Fundamentos de la Prevención de Riesgos Laborales (PRL)Medidas de Prevención y ProtecciónMedidas de Prevención: Son aquellas previstas en todas las fases de la actividad de la empresa, dirigidas a evitar la aparición de riesgos laborales.Medidas de Protección: Son aquellas dirigidas a eliminar o disminuir los daños que los diferentes riesgos previstos pueden ocasionar sobre los […]
Objeto y Naturaleza del Derecho del Trabajo¿Cuál es el objeto del Derecho del Trabajo?El objeto de la materia en estudio es el trabajo humano. Quedan excluidas del ámbito del Derecho del Trabajo todas aquellas actividades espontáneas realizadas por el ser humano con fines espirituales, de recreación, lúdicas o placenteras. No toda actividad es trabajo, sino […]
Conceptos Fundamentales de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)1. Las Condiciones y Factores de RiesgoUna Condición de Trabajo es cualquier característica que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador.Se consideran condiciones de riesgo aquellas que pueden dar lugar a accidentes de trabajo.Los Factores de Riesgo […]
Conceptos Fundamentales de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)1. Las Condiciones y Factores de RiesgoUna Condición de Trabajo es cualquier característica que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador.Se consideran condiciones de riesgo aquellas que pueden dar lugar a accidentes de trabajo.Los Factores de Riesgo […]
Conceptos Fundamentales de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)1. Las Condiciones y Factores de RiesgoUna Condición de Trabajo es cualquier característica que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador.Se consideran condiciones de riesgo aquellas que pueden dar lugar a accidentes de trabajo.Los Factores de Riesgo […]
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Conceptos Fundamentales de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)1. Las Condiciones y Factores de RiesgoUna Condición de Trabajo es cualquier característica que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador.Se consideran condiciones de riesgo aquellas que pueden dar lugar a accidentes de trabajo.Los Factores de Riesgo […]
1. Marco Normativo de la Prevención de Riesgos LaboralesLa normativa sobre prevención de riesgos laborales se estructura en cuatro tipos de normas:Normas Internacionales: La OIT (Organización Internacional del Trabajo) a través de sus convenios internacionales, y las normas de la Unión Europea (UE).Constitución Española: El artículo 40.2 de la Constitución señala que los poderes públicos […]
Contrato Individual de TrabajoA. Tipos de TrabajadoresIndependientes: Ejercen una actividad sin depender de empleador alguno.Dependientes: Prestan servicios personales, intelectuales o materiales, bajo vínculo de subordinación o dependencia.B. Elementos que lo ConfiguranAcuerdo de voluntades (trabajador – empleador).Obligaciones de las partes: remunerar y prestar servicios.Vínculo de subordinación y dependencia.C. Formalidades del ContratoDebe escriturarse. Si su duración es […]